Candidaturas encerradas
ASSISTENTE ADMINISTRATIVO NQSP - HRMJ
Descrição da vaga
Aqui, nós cultivamos!
• O cumprimento fiel e irrestrito dos processos assistenciais, operacionais e administrativos
• A colaboração
• A prática diária da integridade
• A integração
• A cultura da sustentabilidade
• O respeito ao jeito de ser e de pensar de cada um
• E, principalmente, o gostar de pessoas
Responsabilidades e atribuições
Principais Atividades:
- Dar suporte administrativo ao setor de Qualidade;
- Desenvolver atividades delegadas pela chefia imediata;
- Participar do grupo de Auditores Internos da Qualidade;
- Operacionalizar a gestão de documentos da Qualidade;
- Distribuir e controlar as cópias dos documentos padrões da qualidade;
- Garantir a execução da auditoria interna de documentos e analisar criticamente os seus resultados;
- Cumprir com o Plano de Ação Setorial junto à sua equipe;
- Prestar assistência ao processo de desenvolvimento e manutenção do Sistema de Gestão da Qualidade, buscando informações e feedback que possibilitem avaliação dos programas e procedimentos implantados;
- Apoio na Programação e execução do treinamento de todos os funcionários nas atividades do Sistema de Gestão da Qualidade, visando a multiplicação dos conhecimentos e facilitar a implementação dos programas;
- Apoiar a organização de eventos internos e externos relativos ao Sistema de Gestão da Qualidade, visando promover o treinamento dos colaboradores;
- Apoiar o desenvolvimento de material de apoio, tais como apostilas, cartilhas, cartazes, visando otimizar os treinamentos e a divulgação do programa;
- Controlar as ocorrências relacionadas com a qualidade, digitando dados, para elaboração de relatórios com estatísticas de produção;
- Participar da elaboração e redação dos procedimentos relacionados com a qualidade;
- Manter controles dos registros da qualidade;
- Verificar os prazos dos certificados de aferição de instrumentos por entidade credenciada;
- Dar suporte aos gerentes e facilitadores da empresa no que diz respeito ao Software de gestão adotado pelo hospital;
- Registrar e acompanhar problemas relacionados ao software de gestão;
- Executar suas tarefas com foco na melhoria contínua dos processos institucionais, auxiliando na cobertura de escalas de férias, folgas e/ou intercorrências, quando necessário ou solicitado pelo seu superior imediato.
- Fazer bom uso dos recursos (equipamentos, EPIs, materiais e instalações), comunicando qualquer problema ou alteração imediatamente ao seu superior, zelando pelo patrimônio da instituição.
- Cumprir integralmente o Código de Integridade e o Padrão de Excelência no atendimento da instituição.
- Realizar outras atividades inerentes à sua função e/ou quando solicitadas pelo superior imediato, de acordo com a necessidade da instituição.
Requisitos e qualificações
- Ensino Médio Completo
- Desejável Ensino Superior
- Habilidades técnicas em Pacote Office
- Desejável Experiência de 02 anos na área.
- Facilidade em digitação
Informações adicionais
Refeição no refeitório da unidade HRMJ
220h mensais (Seg a Sex)
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Seleção de Currículos
- Etapa 3: Entrevista
- Etapa 4: Contratação
Acompanhe nosso trabalho nas redes sociais