Candidaturas encerradas
ENFERMEIRO NEP - HRAS
Descrição da vaga
Aqui, nós cultivamos!
* O cumprimento fiel e irrestrito dos processos assistenciais, operacionais e administrativos
* A colaboração
* A prática diária da integridade
* A integração
* A cultura da sustentabilidade
* O respeito ao jeito de ser e de pensar de cada um
* E, principalmente, o gostar de pessoas
Responsabilidades e atribuições
- Promover a sistematização do aprendizado nas áreas assistenciais de enfermagem e administrativa através de estratégias comprometidas com a capacitação, aprimoramento e atualização do colaborador;
- Levantar as necessidades de treinamento;
- Planejar, organizar, coordenar, executar e avaliar os treinamentos ministrados;
- Realizar consultoria, auditoria e emissão de pareceres sobre matéria de enfermagem;
- Contribuir no processo do Planejamento Anual de Treinamentos, focando em treinamentos contínuos conforme prioridade das equipes assistenciais e administrativas, implantação de novas tecnologias e ou demandas internas;
- Planejar, executar e avaliar, juntamente com a gestão imediata, os projetos da área;
- Analisar e desenvolver competências individuais e coletivas;
- Capacitar, pedagogicamente, os enfermeiros para difusão do conhecimento e ministrar treinamentos sempre que necessário;
- Avaliar os processos de educação continuada, tendo como referências os objetivos e metas pré-estabelecidos;
- Realizar outras tarefas correlatas.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior Completo em Enfermagem;
- Desejavél pós gaduação na área;
- COREN Ativo (Registro no Conselho Regional de Classe)
- Conhecimento intermediário do Pacote Office.
- Desejável conhecimento em processos e rotinas administrativas, Política Nacional de Educação Permanente em Saúde, Sistematização da Assistência de Enfermagem e Docência.
Informações adicionais
- Horário: segunda a sexta - 13h48 as 22h - 180h mensais / 36h semanais
- Refeição disponibilizada no local.
- Estacionamento próprio;
- Vale Transporte;
- Credencial SESC.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Processo Presencial
- Etapa 3: Contratação
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