AUXILIAR ADMINISTRATIVO_AUMENTO DE QUADRO HRMJ
Descrição da vaga
Aqui, nós cultivamos!
• O cumprimento fiel e irrestrito dos processos assistenciais, operacionais e administrativos
• A colaboração
• A prática diária da integridade
• A integração
• A cultura da sustentabilidade
• O respeito ao jeito de ser e de pensar de cada um
• E, principalmente, o gostar de pessoas
Responsabilidades e atribuições
1. Prestar suporte às atividades administrativas;
2. Revisar os documentos do prontuário do paciente, verificando os documentos obrigatórios, e na ausência destes, comunicar o setor responsável para tratativa;
3. Conferir e organizar os documentos dos prontuários no setor de internação e na saída do paciente, preenchendo o check list dos documentos do prontuário;
4. Registrar em protocolo documentos passivos de correções, levar e buscar;
5. Preencher corretamente as planilhas de controles;
6. Digitar textos e planilhas, quando necessário;
7. Atualizar as informações no que tange à sua área, de acordo com os controles existentes e orientações de seu superior imediato;
8.Monitorar os prontuários dos pacientes com alta e encerramentos administrativos;
9.Conferir e revisar prontuários recebidos , coletando informações no âmbito quantitativo;
10.Preparar os prontuários para retirada do faturamento.
- Executar suas tarefas com foco na melhoria contínua dos processos institucionais.
- Fazer bom uso dos recursos (equipamentos, EPIs, materiais e instalações), comunicando qualquer problema ou alteração imediatamente ao seu superior, zelando pelo patrimônio da instituição.
- Cumprir integralmente o Código de Integridade e o Padrão de Excelência no atendimento da instituição.
- Realizar outras atividades inerentes à sua função e/ou quando solicitadas pelo superior imediato, de acordo com a necessidade da instituição, como:
Requisitos e qualificações
- Ensino Médio Completo.
- Desejável experiência na área ou afins.
- Preferencialmente em ambientes hospitalares ou de saúde.
- Habilidades básicas em informática, incluindo uso de softwares como Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Informações adicionais
Escala Administrativa 5x2
Carga Horária 220h mensais
Disponível refeição no HRMJ
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Seleção de Currículos
- Etapa 3: Entrevistas
- Etapa 4: Contratação
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